专题简介
/TOPIC INTRODUCTION 传统村落和乡村特色风貌是农耕文明的珍贵载体、乡村文化的核心底色、和美乡村建设的核心资源，是留住乡土记忆、传承地域文脉、彰显乡村特色、助推乡村文旅发展的核心根基。当前乡村建设行动全面纵深推进，农村人居环境整治、乡村建设项目落地、乡村产业开发、村容村貌提升工作持续提速，但部分地区存在重开发轻保护、重建设轻传承、风貌同质化严重、修缮改造不规范、古建民居破坏、乡土元素流失、村落规划无序、特色风貌弱化等突出问题。部分乡镇干部、村级工作人员、项目建设管理人员、基层业务骨干对传统村落保护政策、风貌管控标准、古建修缮规范、文脉传承方法、活化利用模式掌握不精，存在保护意识薄弱、专业能力不足、规划把控不严、建设落地不规范、活化利用思路单一等短板，难以适配新时代传统村落保护、乡村风貌提质、乡土文化传承、文旅融合发展的高标准工作要求。
传统村落和乡村特色风貌保护专题培训紧扣乡村建设行动、和美乡村建设、乡村文化振兴总体部署，围绕传统村落保护政策体系、村落普查认定、规划编制管控、古建民居修缮、乡村风貌整治、乡土元素传承、违建乱象治理、活化利用开发、文旅融合发展、项目规范管理、长效管护机制建设等内容开展系统化教学，面向基层从事村落保护、乡村建设、风貌管控、项目管理的一线工作人员开展全方位、沉浸式能力赋能，帮助参训人员更新保护理念、补齐专业短板、规范建设标准、拓宽活化思路，打造一支懂保护、懂规划、懂修缮、懂运营、善治理的基层乡村风貌保护专业队伍，全面提升区域传统村落保护利用与乡村特色风貌管控规范化、精细化、长效化水平。
二、专题培训目标
传统村落和乡村特色风貌保护专题培训围绕传统村落保护、乡村风貌管控、乡土文脉传承、活化利用发展、基层规范治理工作实际，设定分层清晰、靶向明确、可落地检验的四项培训目标，全面提升基层工作人员综合履职核心素养。
认知目标：引导参训人员系统掌握国家及省市传统村落保护、乡村风貌管控、乡土文化传承最新政策体系、法律法规与标准规范，明晰传统村落认定、保护、修缮、管控、活化的工作职责与工作要求，厘清乡村建设、风貌整治与古建保护、文脉传承的核心逻辑，破除重建设、轻保护、重外观、轻内涵的传统思维，树立保护优先、科学修缮、风貌统一、文脉延续、活化赋能的现代化乡村风貌保护新理念，明确村落保护、修缮改造、项目建设的合规底线与工作红线。
战略目标：提升参训人员乡村风貌统筹谋划与保护发展能力，能够立足辖区传统村落资源、乡土特色、风貌现状，科学谋划传统村落整体保护布局，精准制定村落保护方案、风貌提升规划、活化利用计划，统筹古建遗存保护、村容风貌整治、乡土元素保留、人居环境提升、文旅产业赋能各项工作，构建古建完好、风貌独特、文脉延续、宜居宜游、长效管护的乡村风貌保护发展新格局。
能力目标：夯实传统村落保护与乡村风貌管控全链条实操履职能力，熟练掌握传统村落普查认定、规划编制、风貌管控、古建修缮、违章整治、细节改造、乡土元素保留、项目规范管理、活化业态打造、长效管护、资料归档、考核迎检筹备等实操方法，有效解决村落保护不规范、风貌改造同质化、古建修缮破坏原貌、乡土特色流失、活化利用不足、管护机制缺失等现实难题。
落地目标：对标省内外传统村落保护、乡村风貌提质、活化利用先进标杆经验，结合辖区村落现状查摆保护工作短板，形成传统村落保护提质清单、风貌整治台账、问题整改方案、年度保护提升工作推进计划，推动培训成果转化为古建遗存有效保护、乡村风貌特色凸显、乡土文脉有效传承、村落价值提质增效、乡村文旅持续增收的实际成效。
三、传统村落和乡村特色风貌保护专题培训对象
本次培训覆盖传统村落保护、风貌管控、项目建设、基层治理、活化运营全岗位人员，适配乡村风貌保护一线履职工作需求，具体参训人员划分如下：
乡镇管理干部：乡镇分管乡村建设、传统村落保护、文旅发展、人居环境、自然资源的班子成员及部门负责人，侧重整体统筹、规划把控、项目统筹、全域风貌治理。
乡镇业务骨干：乡镇住建、文旅、农业农村、自然资源、乡村建设办业务工作人员，聚焦风貌管控、业务落实、项目督导、日常监管。
村级一线工作人员：传统村落重点村、特色风貌村“两委”干部、村级管护员、网格员，主攻村落日常巡查、风貌维护、现场管控、隐患排查。
项目经办与技术人员：乡村建设项目管理员、施工监理、基层设计经办人员，强化修缮标准把控、项目合规建设、风貌细节管控能力。
四、部分培训课程
传统村落和乡村特色风貌保护专题培训课程遵循政策筑基→认知提升→规划管控→修缮规范→风貌整治→文脉传承→项目管理→活化利用→长效管护→标杆对标→实战方案编制进阶逻辑，层层递进贴合基层村落保护与风貌管控一线实操场景，部分课程内容如下：
国家传统村落保护、乡村风貌建设顶层政策与规范体系解读
1、传统村落保护条例、乡村风貌建设管理最新政策解析
2、省市传统村落认定、保护、修缮、考核管理办法梳理
3、乡村建设行动中风貌管控、古建保护、乡土保留硬性要求
4、传统村落保护专项资金使用、项目申报与管理规范
5、当前乡村风貌保护常见误区、违规问题与整改导向
传统村落普查甄别、认定标准、档案建立与动态管理
1、传统村落、特色民居、历史建筑甄别判定核心标准
2、村落历史文脉、遗存资源、乡土元素全面摸排方法
3、传统村落基础档案、图文资料、数据库规范化建设
4、传统村落动态监测、信息更新、常态化管理机制
5、新增村落申报、存量村落提质、濒危建筑抢救保护举措
传统村落保护规划编制、分区管控与风貌布局实操
1、传统村落核心保护区、建设控制区、风貌协调区划分标准
2、村落整体风貌规划、街巷肌理、空间格局保护思路
3、新建、改建、扩建房屋风貌管控、层高形制、色彩规范
4、杜绝千村一面、同质化改造的风貌差异化设计方法
5、保护规划落地执行、日常管控、动态督查工作机制
传统古建民居、历史建筑保护性修缮技术规范与实操
1、古民居、古祠堂、古街巷、古构筑物保护修缮基本原则
2、修旧如旧、最小干预、原貌保留的修缮标准与工艺要求
3、木质结构、砖石墙体、屋面构件常见病害排查与修复方法
4、古建修缮常见破坏性改造问题识别与整改规范
5、低成本、本土化、乡土化修缮落地实操技巧
乡村特色风貌整治提升、村容村貌优化实操实务
1、乡村庭院、围墙、门头、外立面风貌统一整治标准
2、乡村道路、水系、绿植、街巷景观风貌提质方法
3、老旧危房、残垣断壁、杂乱违建清理整治工作路径
4、乡土树种、本土材料、传统元素融入风貌建设举措
5、兼顾美观实用、留住乡土韵味的乡村风貌提升策略
乡村乡土文化、非遗文脉、民俗特色传承保护工作
1、村落历史文化、民俗风情、传统技艺挖掘梳理方法
2、乡村非遗项目、民俗活动、乡土文化常态化传承机制
3、文化标识、景观小品、乡土符号融入乡村建设路径
4、口述历史、村落故事、文化资源收集保护举措
5、以文化赋能乡村风貌、提升村落内涵气质工作思路
传统村落违建管控、违规风貌整治与常态化监管
1、传统村落禁建、限建、控建范围违规行为识别标准
2、乱搭乱建、超高超大、风貌违和建筑排查整治方法
3、村民自建房屋审批、风貌预审、全程监管机制
4、违规风貌问题台账建立、整改复核、闭环销号流程
5、常态化巡查管控、源头防范、事前介入工作举措
传统村落消防安全、防汛防灾与古建安全防护工作
1、木质古建消防安全隐患排查、用火用电管控规范
2、消防设施配置、消防通道预留、日常管护标准
3、古建防潮、防坍塌、防雷防汛、防虫防腐保护方法
4、极端天气、自然灾害村落风险预判与应急防护机制
5、重点时段安全值守、隐患动态清零工作体系
传统村落保护项目全过程规范管理与落地实施
1、村落保护、风貌提升、古建修缮项目谋划申报流程
2、项目施工设计、风貌审核、施工监管核心要点
3、项目建设质量把控、工艺标准、现场督导方法
4、项目竣工验收、资料归档、绩效评价工作规范
5、专项资金合规使用、项目廉政风险防控举措
传统村落活化利用、业态培育与文旅融合发展
1、古民居盘活利用、民宿开发、乡村文创业态打造思路
2、村落研学、非遗体验、乡村休闲轻量化业态培育
3、传统村落资源转化、文旅赋能、村民增收路径
4、保护与开发平衡、公益属性与产业发展融合策略
5、小众特色村落差异化活化、可持续运营实操方法
乡村风貌长效管护机制建设、村民参与与共治模式
1、乡镇统筹、村级主体、专人管护的三级管护体系搭建
2、村民公约、风貌管护制度、日常巡查制度规范
3、群众宣传引导、村民自觉保护、共同维护风貌机制
4、保护激励、奖惩并举、常态化管护运行模式
5、破解重建设、轻管护、短期整治、反弹反复难题
传统村落保护档案、台账资料规范化整理与迎检
1、村落保护日常台账、巡查记录、修缮档案填写规范
2、项目资料、资金台账、整改资料分类归档方法
3、各级督查、考核、评审重点核查内容梳理
4、问题整改闭环、佐证资料完善、动态更新要点
5、年度考核、绩效评估、示范创建筹备实操工作
传统村落保护亮点提炼、典型案例总结与宣传推广
1、村落保护、风貌提质、活化利用工作亮点挖掘方法
2、古建修缮、文脉传承、村民共治典型案例整理技巧
3、保护工作总结、专项汇报、示范申报材料撰写要点
4、传统村落特色品牌、乡土风貌IP打造推广思路
5、以典型示范带动全域村落风貌保护提质增效路径
省内外传统村落保护与风貌提质标杆经验对标学习
1、国家级传统村落示范村保护治理成熟工作模式
2、古建科学修缮、风貌统一管控先进实操经验
3、轻资产活化、文旅融合、村民增收优秀案例
4、薄弱村落风貌整改、特色重塑、短板提升举措
5、结合本地村落特色借鉴转化、落地应用方法
分组查摆保护短板，编制传统村落风貌保护提质实施方案
1、分组梳理辖区传统村落保护、风貌管控、活化利用短板
2、围绕古建保护、风貌整治、文脉传承、长效管护开展研讨
3、草拟传统村落保护提质、乡村风貌提升专项实施方案
4、明确重点任务、整改清单、项目计划与管护机制
5、授课导师现场点评优化，提升方案科学性与落地性
五、传统村落和乡村特色风貌保护专题培训师资
本次师资选聘坚持政策权威、基层实战、专业深耕、落地赋能的组建原则，兼顾政策高度、专业深度、实操贴合度，组建适配传统村落与乡村风貌保护工作的复合型授课师资队伍。
风貌政策专家：住建、文旅、农业农村系统政策研究专家，深度解读传统村落保护、乡村风貌管控、乡村建设顶层政策与考核标准。
古建保护专业专家：古建筑保护研究员、资深设计师，精通古建修缮工艺、风貌管控标准、村落规划设计专业知识。
基层治理实务专家：长期从事乡村风貌管控、村落保护的乡镇资深干部，拥有一线巡查、整改治理、日常管护实战经验。
活化运营实操讲师：乡村文旅策划、传统村落活化运营咨询师，擅长村落业态培育、文旅融合、村民增收模式打造。
项目合规管理专家：乡村建设项目管理、专项资金监管实务专家，负责项目规范建设、资金合规、绩效评价授课指导。
六、培训总结
本次传统村落和乡村特色风貌保护专题培训紧扣乡村建设行动、和美乡村建设、乡村文化振兴工作部署，构建政策解读、资源摸排、规划管控、古建修缮、风貌整治、文脉传承、安全防护、项目管理、活化利用、长效管护、标杆对标、实战落地一体化培训体系，全面覆盖乡镇管理干部、业务骨干、村级工作人员、项目经办人员全岗位履职能力提升需求。培训聚焦当前传统村落保护与乡村风貌管控普遍存在的保护意识不足、修缮不规范、风貌同质化、乡土元素流失、项目建设粗放、活化利用薄弱、管护机制缺失、资料台账不规范等突出短板，摒弃纯理论灌输，综合运用政策精讲、专业授课、案例拆解、实务教学、分组研讨、方案编制多元教学形式，立足传统村落保护发展全流程、乡村风貌管控全场景，全方位提升参训人员政策运用能力、规划把控能力、修缮实操能力、风貌治理能力、活化运营能力与长效管护能力，打通乡村风貌保护工作落地、提质、增效的关键堵点。
经过系统化集中培训，参训人员能够精准把握新时代传统村落保护与乡村特色风貌建设的政策要求、保护标准与工作导向，熟练掌握村落普查认定、规划管控、古建修缮、风貌整治、违建治理、安全防护、项目管理、活化利用、长效管护核心实操技能。乡镇管理干部能够科学统筹辖区村落保护布局、规范风貌建设标准、统筹项目落地实施；业务骨干能够精准开展日常监管、技术指导、问题整改、台账规范；村级工作人员能够扎实做好日常巡查、风貌维护、村民引导、隐患排查；项目经办人员能够严格把控建设标准、规范修缮工艺、保障项目质效。
全体参训干部以本次培训为契机，扎实推进培训成果转化落地，对照辖区村落保护现状和风貌建设短板，完善年度保护提升工作计划、问题整改台账、重点项目清单、长效管护机制，持续抓实传统村落活态保护、乡村特色风貌精细管控、乡土文脉传承发扬、村落资源活化利用，坚决杜绝破坏性建设、同质化改造，全面保留乡村乡土韵味、地域特色、文化底蕴，不断提升传统村落保护利用水平与乡村风貌建设品质，为建设宜居宜业和美乡村、推进乡村文化振兴、助力乡村高质量发展筑牢坚实的风貌根基和文化支撑。
教学教务
/TEACHING AND ACADEMIC AFFAIRS培训方式：课程教学+现场教学+情景教学案例教学+拓展教学+体验式教学+互动教学
教学服务：配备1-2名专职班主任，培训期间，学员提出的建议或意见可通过班主任及时反馈给教师和主办方，保证学习效果。
质保跟踪：委托单位、班委可以随时和班主任沟通教学及后勤保障事宜；班主任与班委共同负责培训班日常管理，严肃培训纪律；培训结束后，对整体的培训效果进行问卷调查和评估。
培训服务：为培训班往返程提供接送服务（机场、高铁站）；为学员提供学习资料袋(笔记本、笔、学员手册、桌牌)；为学员提供集体照1张，作为学习的纪念。
办学条件
/CONDITIONS OF RUNNING SCHOOLS上课地点：复旦大学邯郸校区
教室安排：复旦大学光华楼、复旦大学第一第二第五教学楼，可以容纳50-600人的马蹄形教室、报告厅、U型教室等。
食宿安排：复旦大学食堂（旦苑餐厅），可以选择桌餐也可以自助餐；住宿提前2个月预定可以安排在校内宾馆（复旦大学卿云宾馆、复旦大学复宣酒店、复旦大学皇冠假日酒店、复旦大学燕园宾馆），也可以预定附近10分钟路程的桔子水晶酒店、财富大酒店、君庭酒店等四星酒店。
汇款信息
/REMITTANCE INFORMATION户 名：复旦大学
开户行：中国农业银行上海五角场支行
账 号：033267-08017003441
联系方式
/CONTACT INFORMATION全国干部教育培训复旦大学基地-复旦大学国际金融学院干部教育培训中心办学主校区位于风景秀丽、历史悠久、文化氛围浓厚的邯郸校区，中心拥有一支高素质的专业化工作团队，汇聚了3000多位由复旦教学名师领衔、上海市政府领导、长三角专教授家组成的优秀师资团队。中心和全国各省、市、县区党政机关和企事业单位建立了长期的合作关系，聘请的师资教学经验丰富、后勤保障完善，受到各级党委政府的充分肯定和企业学员的高度赞誉。
委托单位主要来自党委、政府、人大、政协、法院、检察院、人民团体、事业单位、国有企业、银行、保险、高等学校、中小学校、医疗机构等党政、企事业单位。
我们的愿景：建设世界一流，具有中国特色和复旦风范的全国干部教育培训高校基地。
全国干部教育培训复旦大学基地
复旦大学国际金融学院干部教育培训中心
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