农产品市场构建与冷链物流体系建设专题培训专题
2026-08-19本次专题培训围绕农产品市场规划构建、升级改造、运营管理、冷链设施建设、冷链物流运维、产销对接、数字化赋能、行业监管服务全岗位工作场景,结合基层工作人员履职痛点、专业短板和工作难点,设定认知、思维、实操、落地四大维度培训目标,全方位提升参训人
本次专题培训围绕农产品市场规划构建、升级改造、运营管理、冷链设施建设、冷链物流运维、产销对接、数字化赋能、行业监管服务全岗位工作场景,结合基层工作人员履职痛点、专业短板和工作难点,设定认知、思维、实操、落地四大维度培训目标,全方位提升参训人
本次专题培训围绕农产品产地管控、投入品监管、生产巡查、抽样检测、溯源管理、执法办案、纠纷处置、风险防控全岗位工作场景,结合基层监管人员履职痛点、能力短板和工作难点,设定认知、思维、实操、落地四大维度培训目标,全面提升参训人员综合履职素养
本次专题培训围绕市场价格日常巡查、专项检查、违法查办、收费治理、纠纷调解、新业态管控、舆情风控全岗位工作场景,结合基层价格监管履职痛点、能力短板和工作难点,设定认知、思维、实操、落地四大维度培训目标,全面提升参训干部综合履职素养
本次专题培训围绕食品药品常态化监管、隐患排查治理、行政执法办案、新业态管控、风险舆情处置、行业服务指导全岗位工作场景,结合基层干部履职痛点、能力短板和工作难点,设定认知、思维、实操、落地四大维度培训目标,全面提升参训干部综合履职素养。
本次专题培训围绕安全生产日常监管、隐患排查、行政执法、专项整治、应急处置、风险防控、宣传教育全岗位工作场景,结合安监干部履职痛点、能力短板和工作难点,设定认知、思维、实操、落地四大维度培训目标,全方位提升参训干部综合履职素养
本次专题培训围绕互联网交易业态监管、线上巡查排查、电子取证固证、网络案件查办、新业态合规治理、舆情风险处置、数字监管应用全岗位工作场景,结合基层履职痛点难点,设定认知、思维、实操、落地四大维度培训目标,全面提升参训干部综合履职素养。
本次专题培训围绕工商行政管理市场监管、行政执法、企业服务、风险管控、纠纷处置、队伍建设全流程岗位场景,结合基层干部履职痛点、能力短板和工作难点,设定认知、思维、实操、落地四大维度培训目标,全面提升参训干部综合履职素养。
本次专题培训围绕物联网技术应用、智慧城市场景建设、物联项目管控、智能运维管理、数字精准治理全岗位工作场景,结合基层干部履职痛点难点,设定认知、思维、实操、落地四大维度培训目标,全面提升参训干部综合履职素养。
本次专题培训围绕移民搬迁安置项目建设、后续扶持、社区治理、群众服务、风险维稳、资料管理全岗位工作场景,结合基层履职痛点、难点、堵点,设定认知、谋划、实操、落地四大维度培训目标,全方位提升干部综合履职素养。
本次专题培训围绕社区嵌入式服务设施规划、建设、运营、管护全链条工作场景,立足基层岗位履职痛点,设定认知、统筹、实操、转化四大培训目标,全面提升参训干部综合履职能力。
本次专题培训围绕城市数字化转型、智慧城市建设、数字平台运营、智慧场景落地、数字治理提升、数字化项目推进核心工作场景,结合基层干部履职短板,设定认知、思维、实操、落地四大维度培训目标,全面提升参训干部数字化综合履职素养。
本次专题培训围绕城市更新项目谋划、征拆实施、安置建设、矛盾化解、风险管控全流程工作场景,结合岗位履职痛点难点,设定认知、统筹、实操、转化四项培训目标,全面提升参训干部综合履职能力。
本次专题培训聚焦基层干部城市规划履职、城镇化建设推进、城乡统筹发展、项目落地管控核心工作场景,紧扣岗位能力短板和工作实际需求,设定认知、谋划、实操、落地四大维度培训目标,全面提升参训干部综合履职素养。
城管局干部综合能力提升专题培训围绕城市管理一线执法、市容管控、环境治理、为民服务、应急处置、队伍建设工作实际,设定分层清晰、靶向明确、可落地检验的四项培训目标,全面提升城管干部综合履职核心素养。
统筹城乡发展局干部履职能力提升专题培训围绕全局干部日常业务履职、全域统筹谋划、项目落地推进、基层指导服务、综合管理保障工作实际,设定分层清晰、靶向明确、可落地检验的四项培训目标,全面提升统筹城乡发展局干部综合履职核心素养。
新型城镇化建设与城乡融合发展专题培训围绕新时代城镇建设、城乡统筹、空间优化、区域发展、基层落地工作实际,设定分层清晰、靶向明确、可落地检验的四项培训目标,全面提升基层干部城乡融合发展综合履职核心素养。
城市化地区、农产品主产区、生态功能区三大空间格局专题培训围绕国土空间分区管控、资源统筹配置、城乡协调发展、生态安全保障、规范用途管制工作实际,设定分层清晰、靶向明确、可落地检验的四项培训目标,全面提升参训人员综合履职核心素养。
美丽县城建设专题培训围绕县城风貌提升、功能完善、生态提质、精细治理、常态长效工作实际,设定分层清晰、靶向明确、可落地检验的四项培训目标,全面提升参训人员综合履职核心素养。
县城建设与高质量发展专题培训围绕县域空间提质、产城协同发展、城镇功能升级、精细治理增效、项目规范落地工作实际,设定分层清晰、靶向明确、可落地检验的四项培训目标,全面提升参训人员综合履职核心素养。
城乡供水一体化建设改革专题培训围绕水资源统筹配置、供水工程提质、饮水安全保障、长效运营管护工作实际,设定分层清晰、靶向明确、可落地检验的四项培训目标,全面提升参训人员综合履职核心素养。